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      集團公司召開2025年度工作會議

      1月21日,集團公司召開2025年度工作會議。會議深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神、中央經濟工作會議精神和省委十五屆七次全會精神、省委經濟工作會議精神,全面總結過去一年取得的成績和收獲,表彰年度先進單位和先進個人,客觀分析當前存在的問題和不足,結合新形勢新任務新要求,安排部署今年集團經濟發展的目標和任務。

      集團黨委書記、董事長揭小健主持會議并講話,黨委副書記、副董事長、總經理曾昭和作年度工作報告,副總經理葉榮作安全環保工作報告。

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      會議現場表彰了集團公司2024年度先進單位、先進工作者及安全生產先進集體、先進個人代表。14家二級企業聚焦自身主責主業,圍繞2024年工作總結和2025年工作計劃作了發言。

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      揭小健在總結講話中回顧了集團重組以來在經營質量、產業布局、項目建設、賦能新區、管黨治黨等方面取得的工作成效,總結了近年來集團公司在改革發展實踐中積累的經驗啟示。他指出,要正確把握“不能變”與“不守舊”的關系,以全面從嚴治黨成果引領保障高質量發展。要守正創新推進理論學習更加系統、更有深度,推進管黨治黨更加堅定、更有高度,推進組織建設更加扎實、更有厚度,推進隊伍鍛造更加有力、更有強度。要正確把握“大環境”與“小氣候”的關系,明確高質量發展路徑。要正視前期發展取得的成績,把握好“十五五”規劃的基調,堅持以優存量、調結構為主,調優做強產業,要強化集團總部的戰略驅動功能,優化發展機制,把握“十五五”規劃重要機遇,優化產業布局。要正確把握“新模式”與“常規化”的關系,強化服務支持新區建設的功能定位。要以彼此需求為基礎,以產業協同為重點,深入推進“管委會+公司”模式和機制創新,拿出集團賦能新區和新區支持集團“兩張清單”,全面釋放全面融合、一體發展“1+1>2”優勢。

      揭小健強調,要正確把握“高大上”與“接地氣”的關系,堅定不移強化科技創新。要以黨建鏈融通帶動創新鏈、產業鏈、資金鏈、人才鏈一體貫通,增強科技創新驅動支撐,提高科技投入質量效益,創新科技人才引進方式,深化數字江投成果運用,充分釋放各方面潛藏的活力與創新能量,讓科技創新關鍵變量成為集團高質量發展最大增量。要正確把握“借外力”與“練內功”的關系,持續強化經營質量管理。要在經營全過程中進一步抓好黨的領導有效覆蓋,在經營全鏈條中進一步提升搶抓政策機遇能力,在經營全周期中進一步增強練好練強內功自覺,借好政策優惠“外力”,練好提質增效“內功”,實現增加值、附加值“雙躍升”,持續提高經營質量、拉高發展能級。要正確把握“抓緊改”與“徐圖之”的關系,堅決完成改革深化提升行動任務。要把穩改革方向這一“基準點”,找準干事創業這一“落腳點”,對已明確部署的改革任務,要不折不扣落實到位;對需要探索的改革任務,要有序試點、積累經驗。要正確把握“打棍子”與“清腦子”的關系,堅決守住安全發展底線。要深刻汲取教訓、敢于動真碰硬,堅持底線思維、增強憂患意識,將安全教育和制度執行有機結合起來,治標與治本有效貫通起來,有效實現教育與懲治的良性互動。

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      曾昭和在工作報告中系統全面總結回顧了集團2024年各項工作。他指出,面對外部壓力加大、內部困難增多的復雜嚴峻形勢,集團上下堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記考察江西重要講話精神,全面落實省委十五屆六次全會決策部署,攻堅克難、銳意進取,推動改革發展黨建取得新成效,服務保障贛江新區發展邁出新步伐,2024年集團各項經濟指標繼續呈現較好水平。

      關于集團公司2025年的工作,曾昭和強調,要堅持用改革精神和嚴的標準管黨治黨,推動“普遍在做”的工作做得更有成色。要落實新時代黨的建設各項任務,壓實全面從嚴治黨主體責任,抓實巡視巡察整改工作,夯實干部隊伍建設基礎,切實深化平安江投建設。要堅持干在實處和走在前列的責任擔當,爭取“沒有先例”的工作做出新的案例。要積極探索“管委會+公司”運行模式,充分發揮各自優勢,實現聯動互通和深度協同。把融合發展“心聯通”作為重要基礎,把設施配套“硬聯通”作為重要方向,把招商服務“軟聯通”作為重要支撐。要堅持標本兼治和綜合治理的系統思維,促使“老大難題”的解決取得新的進步。要全面提升本質安全水平,全面提高環保治理能力。要堅持重點突破和整體推進的基本原則,確?!皬娀瘫尽钡呐e措得到新的加強。要以更高站位抓好能源保供,以更強力度推動協同合作,以更大決心實現扭虧治虧,以更嚴標準強化考核問效,以更實舉措促進提質增效,以更硬紀律強化風險防控,以更實作風全面整頓管理。要堅持布局優化和結構調整的戰略定力,引領“關鍵課題”的解題有力有效。要把功夫用在科學編制規劃上,把目光聚在優化產業布局上,把精力放在傳統產業改造升級上,把重點下在推進項目建設上,把發力點放在加強資本運作上。要堅持改革攻堅創新突破的方法導向,確?!跋刃邢仍嚒钡恼袛荡虻酶鼫?。要用真招攻堅重點任務,用實招聚焦主責主業,用硬招激發內生動力,用新招推動技術攻關向串珠成鏈發力,用連招推動節能降耗向綠色低碳發力,用快招推動數字化轉型向融合提升發力。

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      集團在家高管、各部門負責人以及所屬企業主要負責人、受表彰的單位和職工代表參加會議。

      【本文來源:集團黨委工作部、綜合管理部】

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